フィリピン
経済
2022/01/19（水）
【人事ナットク】第３回 会社の存在意義（前編）
前回はエンプロイー・エクスペリエンス（従業員体験価値）のプロセスを図解化した「ジャーニーマップ」という概念を紹介し、企業が従業員に提供する「働く場」としての価値について考えてみました。
ジャーニーマップは、入社前（採用時点）を起点として、従業員に提供できる価値…
関連国・地域：
フィリピン
関連業種：
マクロ・統計・その他経済／雇用・労務
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