フィリピン
経済
2022/01/19(水)
【人事ナットク】第3回 会社の存在意義(前編)
前回はエンプロイー・エクスペリエンス(従業員体験価値)のプロセスを図解化した「ジャーニーマップ」という概念を紹介し、企業が従業員に提供する「働く場」としての価値について考えてみました。
ジャーニーマップは、入社前(採用時点)を起点として、従業員に提供できる価値…
関連国・地域:
フィリピン
関連業種:
マクロ・統計・その他経済/雇用・労務
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