シンガポール
経済
2021/10/27（水）
ワクチン未接種の従業員、解雇も可＝人材省
シンガポール人材開発省は、新型コロナウイルスのワクチンを未接種で職場勤務ができず、なおかつ在宅勤務もできない従業員に対し、企業が最後の手段として解雇することを認める。2022年１月１日から、全ての職場の勤務者にワクチンの接種完了を義務付ける政策に伴う措置となる。
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関連国・地域：
シンガポール
関連業種：
医療・医薬品／マクロ・統計・その他経済／雇用・労務
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