20年の昇給率見通しは4.0% 前年下回る、人材確保が最大課題

タイに進出している日系企業の2020年の昇給率が平均4.0%となる見通しであることが、NNAの給与動向調査で分かった。19年の昇給実績の4.2%を0.2ポイント下回った。およそ9割の企業が「人件費の上昇を感じる」と回答する一方で、「優秀な人材の確保」を労務管理上の課題として挙…

関連国・地域: タイ日本
関連業種: マクロ・統計・その他経済雇用・労務


その他記事

すべての文頭を開く

19年のEV登録が4倍に急伸 累計千台超え、環境問題で訴求も(01/17)

明電舎、越の配電盤社に出資 日越でメコン電力安定供給を支援(01/17)

マプタプット港第3期拡張事業、2Qに着工(01/17)

住宅ランド、20年は低層のみ16件開発(01/17)

干ばつによる水不足、EECへの影響懸念(01/17)

国営企業、1Qに予算4千億円執行の見通し(01/17)

最低賃金手取額の上昇率、54カ国中で20位(01/17)

エンジ協会、プロジェクト管理セミナー開催(01/17)

シーロムのタニヤプラザ、36億円で改装へ(01/17)

シンハ、環境意識高まりで瓶入り飲料水強化(01/17)

すべての文頭を開く

※本コメント機能はFacebook Ireland Limitedによって提供されており、この機能によって生じた損害に対して株式会社NNAは一切の責任を負いません。

NNAからのご案内

出版物

SNSアカウント

各種ログイン