【職場人材】第103回 情報共有の三つの深度

前回、従業員の帰属意識を高めるために「思い」を伝えましょう、という話をしました。言い換えれば従業員との情報の共有化を高めましょう、ということになります。 情報の共有化を語る際、私の所属している日本報連相センターでは「三つの深度」を使って説明しています。それぞれ…

関連国・地域: インドネシア日本
関連業種: マクロ・統計・その他経済雇用・労務


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