【労働法よろず相談】懲戒処分

第11回 Q:当社には現在、たびたび職務命令に背き、注意しても改善が見られない従業員がいます。この従業員に対し、出勤停止または減給処分を行うことを検討しているのですが、このような懲戒処分を行う際に注意すべき点はあるでしょうか。 A:懲戒処分についてその方法や手続き…

関連国・地域: タイ
関連業種: マクロ・統計・その他経済雇用・労務


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