【タイ法務】第6回 労働者保護法(4)就業規則の必要記載事項

この連載では、タイ法務に関連する、実務的な手続や留意点について解説していきます。前回に引き続き、タイ労働者保護法(Labour Protection Act 以下、「法」といいます)について取り上げます。今回は、就業規則の必要記載事項(4)について説明します。 ■(4)賃金、手当…

関連国・地域: タイ
関連業種: マクロ・統計・その他経済雇用・労務


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