ポイント解説 中国労務管理

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中国では今年1月1日から、労働者の権利の強化を打ち出した新しい労働契約法が施行されました。これに伴い、中国の労務管理を取り巻く状況は現在急速に変化しており、日系進出企業の雇用情勢にも大きな影響を与えています。

筆者紹介

潤明法律事務所中国律師(陳軼凡、斎斌、高嵩、周暘)
潤明法律事務所は日本語、英語、中国語で顧客に法律サービスを提供できる。主な業務分野は、外商直接投資、M&A、渉外訴訟・仲裁、知的財産権、銀行・ファイナンス、資本運営、航空機リース・設備リース、インフラ、労働法・労務管理、税法など。

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【ポイント解説・中国労務管理】事例(6)「労働契約の競業制限事項について」(2009/04/29)

第18回(今回の執筆者:陳軼凡、高嵩、周暘) 【事例内容】 A社の華南区マネジャーとして勤めていた甲は、会…

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【ポイント解説・中国労務管理】法的視点からの解説「派遣従業員の無固定期限労働契約について」(2009/04/15)

第17回(今回の執筆者:陳軼凡、高嵩、周暘) 労働契約法、労働契約法実施条例の実施以来、その立法上の不備…

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【ポイント解説・中国労務管理】法的視点からの解説「固定期限労働契約後の企業選択権について」(2009/04/01)

第16回(今回の執筆者:陳軼凡、高嵩、周暘) 2009年3月3日に、上海市高級人民法院は『〈労働契約法〉の若干…

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【ポイント解説・中国労務管理】法的視点からみる「リストラに関する新規定(草案)」(2009/03/18)

第15回(今回の執筆者:高嵩・周暘) 人力資源・社会保障部はここ最近、企業のリストラに関する新たな規定の…

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【ポイント解説・中国労務管理】法的視点からの解説「希望退職について」(2009/03/04)

第14回(今回の執筆者:高嵩・周暘) 希望退職とは、通常の労働契約の解約条件よりも有利な条件を提示するこ…

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【ポイント解説・中国労務管理】法的視点からの解説「企業の減給について」(2009/02/18)

第13回(今回の執筆者:高嵩・周暘) 赤字経営を続けている企業が、従業員に対し一方的に減給を行えるかにつ…

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【ポイント解説・中国労務管理】事例(5)「企業が定める社内規則について」(2009/02/04)

第12回(今回の執筆者:高嵩・周暘) ■事例内容 従業員甲(以下、甲)は、2001年8月1日に丙社の分公司であ…

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【ポイント解説・中国労務管理】法的視点からの解説「派遣従業員の返還について」(2009/01/14)

第11回(今回の執筆者:陳軼凡) 「労働契約法」第41条で定める経済性リストラの規定は、派遣従業員にどのよ…

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【ポイント解説・中国労務管理】法的視点からの解説「企業のリストラについて」(2008/12/24)

第10回(今回の執筆者:高嵩・周暘) 今回はリストラについて説明していきます。企業が従業員のリストラを行…

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【ポイント解説・中国労務管理】事例(4)「待崗(自宅待機)について」(2008/12/10)

第9回(今回の執筆者:高嵩・周暘) 不況の影響を受けて、経済性リストラなどコスト削減策を検討している企…

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【ポイント解説・中国労務管理】事例(3)「労働契約の締結について」(2008/11/26)

第8回(今回の執筆者:斎斌) ■事例内容 A氏(以下、A)は2007年11月、上海の某外資会社に入社し、主に翻訳…

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【ポイント解説・中国労務管理】労働契約法の重要概念「得るべき賃金について」(2008/11/12)

第7回(今回の執筆者:高嵩・周暘) ここでは、「労働契約法実施条例」(以下、条例という)第27条に出てく…

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【ポイント解説・中国労務管理】労働契約法の重要概念「勤続年数の計算について」(2008/10/29)

第6回(今回の執筆者:高嵩・周暘) ■1、勤続年数の意義 「勤続年数」は労働契約法において、無固定期間労…

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【ポイント解説・中国労務管理】労働契約法実施条例「無期限労働契約の協議」(2008/10/15)

第5回(今回の執筆者:陳軼凡) 「労働契約法実施条例」(以下、実施条例)が先月18日に公布、施行されまし…

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【ポイント解説・中国労務管理】事例(2)「無固定期間労働契約の解除」(2008/09/17)

第4回(今回の執筆者:高嵩・周暘) ■事件概要 2006年10月に、従業員A(以下、A)はB公司(以下、公司)と…

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【ポイント解説・中国労務管理】企業組合の関連規定『企業組合主席産生弁法(試行)』の解読(2008/09/03)

第3回(今回の執筆者:高嵩・周暘) 2008年8月1日に、中華全国総組合は『企業組合主席産生弁法(試行)』(…

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【ポイント解説・中国労務管理】事例(1)「協議による労働契約の解除」(2008/08/20)

第2回(今回の執筆者:斎斌) 《事例内容》 A社の従業員であるB氏の労働契約は、2004年7月1日の満了時に自…

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【ポイント解説・中国労務管理】判断基準の統一を図る「指導意見の解説」(2008/08/06)

第1回 本日から隔週水曜日に、新連載「ポイント解説・中国労務管理」を開始します。本連載は、潤明法律事務…

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