【労働市場最前線】アジアの問題企業(1)

第256回 給与に満足でもモチベーションが低い? 前回までは、「マレーシア人を知るキーワード」と題して連載してきました。マレーシアの「親日」が時に政治的な要素を含んでいることや、人件費などの高コスト化に対して「高付加価値化」で対応しようとしていることを挙げました。こ…

関連国・地域: マレーシア
関連業種: マクロ・統計・その他経済雇用・労務


その他記事

すべての文頭を開く

テイクオフ:魚はいかん、菓子を食え…(11/21)

中銀が電子通貨の決済導入 世界初、日系ソラミツが開発(11/21)

10月消費者物価は1.1%上昇 前月から横ばい、燃料補助が抑制(11/21)

RM1=26.0円、$1=4.16RM(20日)(11/21)

「空飛ぶクルマ」非公開できょう初飛行へ(11/21)

英医療用品大手、ペナンに域内初の工場設立(11/21)

東南アの実質昇給率、20年は3~5%台(11/21)

ダム監督機関の設立、政府が来年に法案提出(11/21)

東南ア訪日者24%増、全ての国で2桁成長(11/21)

マレー鉄道、発券システムの改善表明(11/21)

すべての文頭を開く

※本コメント機能はFacebook Ireland Limitedによって提供されており、この機能によって生じた損害に対して株式会社NNAは一切の責任を負いません。

NNAからのご案内

出版物

SNSアカウント

各種ログイン