第６回
中国では、自社または他社の定年退職者を再雇用することが多いことから、前回は定年退職者の雇用につ…
中国-全国経済
労働法最前線―――労働雇用法および地方労働規定の比較・解説
北京、上海を主な検証対象とする労働法関連の立法情報、行政執務、司法判断の違いについて、テーマ（例：経済補償金の計算など）を設けて解説する。
筆者
世澤法律事務所中国律師 陳軼凡、黄暁軍
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第５回
中国における定年退職年齢は、男性は60才、女性は幹部（ホワイトカラー）の場合55才、工人（ブルーカ…
中国-全国経済
◇第４回
◇【事例】
田中さんは、上海にあるＡ社で採用され、Ａ社は田中さんのために外国人就業に必要な外…
中国-全国経済
第３回
外国人が中国で就業する場合は、通常、２種類があります。１種は、中国での就業時間の長短を問わず、…
中国-上海経済
第２回 外国人の雇用１
外国人が中国で勤務するには、外国人就労証および外国人居留証の取得が必要不可欠で…
中国-全国経済
◇＜新連載＞第１回
中国の労働雇用法といえば、中国ビジネスの最前線に立つ日系現地法人の日本人管理者たち…
