製造業の転職希望が75%超 富士通系、昇給制度など改革推進

ベトナム製造業の転職希望率は75%以上――。中でも管理職不足が深刻だ。転職を繰り返す「ジョブホッピング」が常態化する同国の人材確保には、日系各社も苦戦する。進出25年の富士通コンピュータ・プロダクツ・オブ・ベトナム(FCV)に、同社が目指す人材戦略を聞いた。責任領…

関連国・地域: ベトナム日本
関連業種: 自動車・二輪車その他製造雇用・労務


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