ＮＮＡがアジア12カ国・地域の日系企業を対象に現地従業員の賃金動向を調べたところ、2017年は韓国を除く11カ国・地域で昇給率が鈍化し、全体の昇給率は平均6.1％と、昨年実績の5.6％から0.5ポイント縮小する見通しだ。アジア景気の不透明感が労務コストの圧縮圧力を強める要因になっているとみられる。